WIW05220 – Angewandte Kommunikationspsychologie (Analyse und Entwicklung von individuellen Kommunikationsstilen)

Modul
Angewandte Kommunikationspsychologie (Analyse und Entwicklung von individuellen Kommunikationsstilen)
Applied Communication Psychology
Modulnummer
WIW05220
Version: 1
Fakultät
Wirtschaftswissenschaften
Niveau
Bachelor/Diplom
Dauer
1 Semester
Turnus
Sommersemester
Modulverantwortliche/-r

Prof. Dr. Rolf Karbach
Rolf.Karbach(at)fh-zwickau.de

Dozent/-in(nen)

Prof. Dr. Rolf Karbach
Rolf.Karbach(at)fh-zwickau.de

Lehrsprache(n)

Deutsch
in "Angewandte Kommunikationspsychologie (Analyse und Entwicklung von individuellen Kommunikationsstilen)"

ECTS-Credits

4.00 Credits

Workload

120 Stunden

Lehrveranstaltungen

2.00 SWS (2.00 SWS Seminar)

Selbststudienzeit

90.00 Stunden

Prüfungsvorleistung(en)
Keine
Prüfungsleistung(en)

alternative Prüfungsleistung - Belegarbeit(en)
Modulprüfung | Wichtung: 100%
in "Angewandte Kommunikationspsychologie (Analyse und Entwicklung von individuellen Kommunikationsstilen)"

Medienform
Keine Angabe
Lehrinhalte/Gliederung
  • Grundlagen der Kommunikationspsychologie
  • Werkzeuge kommunikationspsychologischen Denkens und Arbeitens
  • Erscheinungsbilder und Grundbotschaften von unterschiedlichen Kommunikations- und Interaktionsstilen
  • Richtungen der Persönlichkeitsentwicklung bei unterschiedlichen Kommunikations- und Interaktionasstilen
  • Kompetenzen der Gesprächsführung
Qualifikationsziele

Mit ihrem Kommunikationsverhalten beeinflussen Führungskräfte in hohem Maße Erfolg oder Nichterfolg ihrer Managemententscheidungen. Menschen haben aber ganz unterschiedliche Arten und Weisen mit anderen Menschen zu kommunizieren. Das Modul vermittelt den Studierenden zunächst ein Instrumentarium, mit dem sie ihren individuellen Kommunikationsstil analysieren. Darauf aufbauend sollen die Studierenden lernen, ihre eigenen kommunikativen Stärken gezielt zum Führen von Menschen einzusetzen.

Sozial- und Selbstkompetenzen
Keine Angabe
Besondere Zulassungsvoraussetzung

keine

Empfohlene Voraussetzungen

Kenntnisse der Lehrinhalte des Moduls Führungskompetenz

Fortsetzungsmöglichkeiten
Keine Angabe
Literatur
  • Schulz von Thun, F.: Miteinander Reden II, Stile, Werte und Persönlichkeitsentwicklung, Hamburg, 2004
Hinweise
Keine Angabe