Studierende erkennen die perspektivisch zunehmende Tendenz zur Projektarbeit als spezifische Form der Aufgabenbewältigung in Organisationen. Es wird das Verständnis entwickelt Personalmanagement in Projektgruppen als systematischen Prozess zu verstehen und zu gestalten. Die Anwendung von Methoden, Verfahren und Instrumenten des Personalmanagements in Projekten wird anhand konkreter Aufgabenstellungen in kleinen Gruppen erarbeitet und die Ergebnisse der Gruppe präsentiert. Die Ergebnisse der Gruppenarbeit werden in Form von Thesen in englischer Sprache zusammengefasst.