WIW05570 – Systemic Consulting II

Module
Systemic Consulting II
Systemische Beratung II
Module number
WIW05570
Version: 1
Faculty
Business Administration
Level
Bachelor/Diplom/Master
Duration
1 Semester
Semester
Summer and Winter semester
Module supervisor

Prof. Dr. Eike Clausius
Eike.Clausius(at)fh-zwickau.de

Lecturer(s)

Prof. Dr. Eike Clausius
Eike.Clausius(at)fh-zwickau.de

Course language(s)

German
in "Systemische Beratung II"

ECTS credits

4.00 credits

Workload

120 hours

Courses

4.00 SCH (4.00 SCH Lecture with integrated exercise / seminar-lecture)

Self-study time

60.00 hours
60.00 hours Self-study - Systemische Beratung II

Pre-examination(s)
None
Examination(s)

alternative Prüfungsleistung - Fallstudie oder Beleg
Module examination | Weighting: 100%
in "Systemische Beratung II"

Media type
No information
Instruction content/structure
  • teamzentrierte Vorgehensweise verstehen und praxisnah umzusetzen,
  • die 12 Prinzipien der effektiven Kommunikation in der Praxis üben,
  • die grundlegenden Prinzipien der Emotionalen Intelligenz erkennen und anwenden können, 
  • die unterschiedlichen, entscheidenden Stadien ALLER im Leben auftretenden Beziehungen kennenlernen und personenbezogen verändern,
  • das Konzept des Widerstand verstehen und die eigenen versteckten Vorstellungen aufdecken,
  • die Dynamiken von Stress, Machtkampf und Burnout sowie sich mit dem Wesen von Erwartungen und Bedürfnisse auseinandersetzen,
  • das komplexe Konzept der Projektion verstehen und anwenden,
  • mehr über das Kräftespiel des Machtkampfes erfahren und die Dynamiken der Konfliktlösung lernen,
  • einige Gruppendynamiken zu durchschauen und verändern zu können,
  • lernen wie das Verständnis „des Prozesses“ die eigene Effektivität verbessert,
  • die Wirkungen von Kreativität und Vision verstehen sowie die Eigenschaften von Visionären kennenlernen,
  • den eigenen Erfolg definieren können.
Qualification objectives

Die Veranstaltung " Systemische Beratung II " ist eine Kooperationsveranstaltung der Hochschule mit Vertretern aus der Beratungspraxis. Mehr als 90% des beruflichen Erfolgs beruht auf Emotionaler Kompetenz und weniger als 10% auf fachlicher Kompetenz. Die Kenntnisse der eigenen und der Emotionen der anderen sind wesentlicher Faktor zur Erlangung persönlichen und finanziellen Erfolgs. Seine eigenen emotionalen Barrieren erkennen, beobachten und verändern zu können ist ein individueller Prozess, den die Studierenden als ganzheitlichen Ansatz inhaltlich sich anschauen, aufnehmen, akzeptieren und in der täglichen Praxis umzusetzen lernen. Der Weg zum authentischen Handeln sowie zum Leadership wird aufgezeigt und anhand unterschiedlich, beruflich relevanter Situationen veranschaulicht und geübt.

Special admission requirements

keine

Recommended prerequisites

WIW 536-Kenntnsse sind von Vorteil

Continuation options
No information
Literature
  • Braden, Gregg: Im Einklang mit der göttlichen Matrix, Burgrain, 4. Aufl., 2008.
  • Clausius, Eike: Unterlagen zu dem Modul WIW 536 im Intranet der WHZ.
  • Goleman, Daniel: Emotionale Intelligenz, München, 1996.
  • Karsten, Jürgen: Das Mentalprinzip – Denken wirkt! Norderstedt, 2006.
  • Murphy, Joseph: Die Macht Ihres Unterbewußtseins, München 1997.
  • Spezzano, Chuck: Dreißig Schritte, um absolut jedes Problem zu lösen, Petersberg, 2. Aufl., 2001.
  • Spezzano, Chuck: 50 Wege deinen Geist und die Welt zu verändern, Petersberg, 2. Aufl., 2002.
  • Spezzano, C.; Spezzano, L.:Es muss einen besseren Weg geben, 2. Aufl., Petersberg, 2008.
Notes
No information