GPW02430 – Management of institutions and public institutions

Module
Management of institutions and public institutions
Management von Institutionen und öffentichen Einrichtungen
Module number
GPW02430
Version: 1
Faculty
Gesundheits- und Pflegewissenschaften
Level
Bachelor
Duration
1 Semester
Semester
Summer semester
Module supervisor

Prof. Dr. Tom Schaal
tos18igv(at)fh-zwickau.de

Lecturer(s)

Prof. Dr. Tom Schaal
tos18igv(at)fh-zwickau.de

Course language(s)

German
in "Management von Institutionen und öffentichen Einrichtungen"

ECTS credits

8.00 credits

Workload

240 hours

Courses

6.00 SCH (2.00 SCH Seminar | 4.00 SCH Lecture with integrated exercise / seminar-lecture)

Self-study time

150.00 hours
150.00 hours Self-study - Management von Institutionen und öffentichen Einrichtungen

Pre-examination(s)

Studium Generale
in "Management von Institutionen und öffentichen Einrichtungen"

Examination(s)

schriftliche Prüfungsleistung -
Module examination | Examination time: 120 min | Weighting: 100%
in "Management von Institutionen und öffentichen Einrichtungen"

Media type
No information
Instruction content/structure
  • Besonderheiten in der Führung von Institutionen und Einrichtungen des Gesundheitswesens sowie von Behörden
  • Rechte und Stellung von Beamten sowie Angestellten im öffentlichen Dienst
  • Bedeutung der Ressource Mitarbeiter (z.B. ältere Mitarbeiter)
  • Spezielle betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsschutz, Berufliche Wiedereingliederung
  • Bedeutung der lernenden Organisation, innerbetriebliches Wissensmanagement
  • Rahmenbedingungen und Inhalte von Energie- und Gebäudemanagement, Ver- und Entsorgung / Umweltmanagementsysteme
  • Umgang mit Gefahrstoffen
  • Grundlagen und spezifische Fragen des Arbeitsrechts in Institutionen des Gesundheitswesens
  • Begriff, Voraussetzungen und Formen der Haftung und besondere Haftungsrisiken für das Gesundheitsmanagement
  • Erarbeitung von Handlungsstrategien zur Senkung des Haftungsrisikos
  • Institutionelles Risikomanagement mit Hilfe von EDV-Lösungen
Qualification objectives

Die Studierenden

  • können Führungsmodelle auf Institutionen und Einrichtungen des Gesundheitswesens übertragen
  • sind in der Lage bei der Ausübung der Arbeitgeberfunktion Führungskompetenz zu beweisen
  • können wesentliche haftungsrechtliche Risiken im Gesundheitswesen analysieren
  • kennen die Anforderungen des Umwelt- und Gefahrenrechts
  • können Risikovermeidungsstrategien unter Einbezug von EDV-Lösungen entwickeln
Social and personal skills
No information
Special admission requirements

keine

Recommended prerequisites
No information
Continuation options
No information
Literature

- Romeike F. 2018. Risikomanagement. Wiesbaden, Springer

- Bährle-Teschke U. 2018. Arbeitsrecht – Schnell erfasst. 8. Aufl. Berlin, Springer

- Möltgen-Sicking K, Winter T. 2018. Verwaltung und Verwaltungswissenschaft: Eine praxisorientierte Einführung. Wiesbaden, Springer

- Pfannstiel MA, Mehlich H. 2016. Betriebliches Gesundheitsmanagement. Wiesbaden, Springer

- Frodl A. 2013. Betriebsführung im Gesundheitswesen. Wiesbaden, Springer

- Stock-Homburg R. 2013. Handbuch strategisches Personalmanagement. 2. Aufl. Wiesbaden, Springer

- Kaminski R. 2013. Haftungsrecht. Risiken erkennen – Strategien entwickeln. Hannover, Vincentz

- Förtsch G, Meinholz H. 2013. Handbuch Betriebliches Umweltmanagement. 3. Aufl. Wiesbaden, Vieweg + Teubner

- Loth J, Hager L. 2019. Patient und Sicherheit - Neue Chancen durch Kompetenz und Kommunikation im Behandlungsprozess. Heidelberg, Medhochzwei

Notes

Prüfungsvorleistung:

Studium generale oder ausgewiesene Einzelleistungen (15 Lehreinheiten a 45 min.)